STAGE 2027 - Ingénieur des équipements de production (ALL GENDER)
Art des Angebots :
Hochschulpraktikum / Traineeship
Ort der Ausschreibung :
Saint Nazaire
Unternehmenssitz :
Bayern, Allemagne
Berufsfeld :
Architektur / künstlerische Berufe
Veröffentlichungsdatum :
21/10/2026
Retrouvez Airbus Atlantic en vidéo et la
Tâches et responsabilités :
Vous rejoindrez une équipe de 7 personnes au sein du département « Projets et amélioration de la performance » en charge de garantir le déploiement des projets de l’unité.
Encadré par votre tuteur, vous développerez vos compétences en travaillant sur les activités suivantes :
Cartographie et diagnostic du parc d'équipements : Analyser l'implantation actuelle du parc machine, identifier les dysfonctionnements d'agencement et proposer un schéma de réimplantation optimisé pour la production.
Fiabilisation des données et gestion : Audit des écarts entre le stock physique et la base de données , rationalisation de la codification des emplacements et mise à jour structurée des données logistiques.
Déploiement de démarches d'amélioration continue (5S & Management Visuel) : Concevoir et mettre en place de nouveaux standards d'affichage, organiser le rangement physique du matériel et piloter des chantiers 5S sur le périmètre dédié.
Suivi de performance et reporting : Élaborer des indicateurs clés (KPIs) pour mesurer la fiabilité des stocks d'équipements et la fluidité de la mise à disposition pour la production.
Durant votre stage, vous développerez les compétences suivantes en lien avec votre formation
Ingénierie des flux et gestion de parc : Capacité à effectuer un diagnostic terrain, concevoir une cartographie de processus logistique et réorganiser l'implantation physique d'un parc industriel.
Maîtrise d'un système d'information industriel (SAP) : Capacité à administrer, fiabiliser et structurer les données logistiques au sein d'un ERP de référence.
Pratique de l'amélioration continue et du Lean Manufacturing : Déploiement opérationnel des méthodologies industrielles (5S, Management Visuel, ergonomie des postes, élimination des gâchis).
Gestion de projet et pilotage de la performance : Définition, suivi et analyse d'indicateurs de performance (KPIs) pour formuler des préconisations d'amélioration.
Parlons de VOUS !
Vous préparez actuellement un diplôme de niveau Bac +5 (ou équivalent) dans le domaine de la logistique, de la gestion ou une discipline apparentée.
Vous avez les connaissances et compétences suivantes :
Principes fondamentaux de la logistique industrielle et de la gestion de production
Notions clés de l'amélioration continue (5S, Lean, Kanban).
Savoir être : Proactivité, Curiosité, Esprit d'équipe, Bonne communication, Capacité d'adaptation
Anglais : intermédiaire
Français : courant
Parlons de NOUS !
Rejoindre Airbus Atlantic en tant que stagiaire, c'est :
Participer à des projets ambitieux, à la pointe de la technologie, visant à construire l’avion de demain tout en répondant aux défis environnementaux,
Acquérir des compétences dans un environnement dynamique qui encourage la créativité et l'initiative, avec une approche entrepreneuriale,
Évoluer au sein d'une organisation solidaire, qui valorise la proximité et l'humain.
Notre processus de sélection
Toutes les candidatures seront soigneusement examinées par un recruteur.
Si votre candidature est présélectionnée, vous serez invité à réaliser un entretien vidéo afin de vous présenter.
Après évaluation, les candidats retenus seront contactés pour un entretien avec le manager ou le tuteur qui procédera alors à la sélection finale.
This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth.
Company:
Airbus Atlantic
Contract Type:
Internship
-----
Experience Level:
Student
Job Family:
Support to Management
By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus.
Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief.
Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to [email protected] .
At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.
Tâches et responsabilités :
Vous rejoindrez une équipe de 7 personnes au sein du département « Projets et amélioration de la performance » en charge de garantir le déploiement des projets de l’unité.
Encadré par votre tuteur, vous développerez vos compétences en travaillant sur les activités suivantes :
Cartographie et diagnostic du parc d'équipements : Analyser l'implantation actuelle du parc machine, identifier les dysfonctionnements d'agencement et proposer un schéma de réimplantation optimisé pour la production.
Fiabilisation des données et gestion : Audit des écarts entre le stock physique et la base de données , rationalisation de la codification des emplacements et mise à jour structurée des données logistiques.
Déploiement de démarches d'amélioration continue (5S & Management Visuel) : Concevoir et mettre en place de nouveaux standards d'affichage, organiser le rangement physique du matériel et piloter des chantiers 5S sur le périmètre dédié.
Suivi de performance et reporting : Élaborer des indicateurs clés (KPIs) pour mesurer la fiabilité des stocks d'équipements et la fluidité de la mise à disposition pour la production.
Durant votre stage, vous développerez les compétences suivantes en lien avec votre formation
Ingénierie des flux et gestion de parc : Capacité à effectuer un diagnostic terrain, concevoir une cartographie de processus logistique et réorganiser l'implantation physique d'un parc industriel.
Maîtrise d'un système d'information industriel (SAP) : Capacité à administrer, fiabiliser et structurer les données logistiques au sein d'un ERP de référence.
Pratique de l'amélioration continue et du Lean Manufacturing : Déploiement opérationnel des méthodologies industrielles (5S, Management Visuel, ergonomie des postes, élimination des gâchis).
Gestion de projet et pilotage de la performance : Définition, suivi et analyse d'indicateurs de performance (KPIs) pour formuler des préconisations d'amélioration.
Parlons de VOUS !
Vous préparez actuellement un diplôme de niveau Bac +5 (ou équivalent) dans le domaine de la logistique, de la gestion ou une discipline apparentée.
Vous avez les connaissances et compétences suivantes :
Principes fondamentaux de la logistique industrielle et de la gestion de production
Notions clés de l'amélioration continue (5S, Lean, Kanban).
Savoir être : Proactivité, Curiosité, Esprit d'équipe, Bonne communication, Capacité d'adaptation
Anglais : intermédiaire
Français : courant
Parlons de NOUS !
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Participer à des projets ambitieux, à la pointe de la technologie, visant à construire l’avion de demain tout en répondant aux défis environnementaux,
Acquérir des compétences dans un environnement dynamique qui encourage la créativité et l'initiative, avec une approche entrepreneuriale,
Évoluer au sein d'une organisation solidaire, qui valorise la proximité et l'humain.
Notre processus de sélection
Toutes les candidatures seront soigneusement examinées par un recruteur.
Si votre candidature est présélectionnée, vous serez invité à réaliser un entretien vidéo afin de vous présenter.
Après évaluation, les candidats retenus seront contactés pour un entretien avec le manager ou le tuteur qui procédera alors à la sélection finale.
This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth.
Company:
Airbus Atlantic
Contract Type:
Internship
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Experience Level:
Student
Job Family:
Support to Management
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Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief.
Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to [email protected] .
At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.
