Mechatroniker/in oder technische Ausbildung : mind. Berufsausbildung

Referenz-Nummer: 10143602 Für ein interessantes und anspruchsvolles Projekt bei Airbus Helicopters Deutschland (ECD) in Donauwörth suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen NH90 Filter Board / Change Board Manager (m/w/d). Ihre Aufgaben Der/die Stelleninhaber ist tätig als NH90 Filter Board / Change Board Manager (m/w/d) und übernimmt folgende Aufgaben: Erfassen der Anforderungen der Stakeholder Spezifizierung und Pflege der dem System zugewiesenen Anforderungen Definieren der Testperimeter für jede Version Überprüfung der Testverfahrensdokumente und der von den Testteams gelieferten Testergebnisse Weiterverfolgung von Problemberichten (Teilnahme an Filterboards, Weiterverfolgung der Lösung, Anforderung von Wiederholungstests, etc…) Teilnahme an der Ausarbeitung von Qualifikationsdokumenten (Schreiben, Korrekturlesen…) Ihr Profil Studium Avionik, Elektronik, Systemtechnik oder gleichwertig : mind. Master-Abschluss Berufserfahrung Engineering : mind. über 5 Jahre IT MS-Office : mind. Kenntnis von Detailfunktionen doors : mind. vertiefte Anwendungskenntnis Windchill Cameo Sprachkenntnisse Deutsch : mind. Grundlagen Englisch : mind. verhandlungssicher Weitere Qualifikationen Erfahrung in Agile/Scrum-Methoden Persönliche Anforderungen Streng methodisch in den täglichen Aufgaben „Kundenzufriedenheit“ orientiert „Aufgeschlossene“ und „Probleme willkommende“ Haltung Dynamisch und mit ausgeprägtem „Teamgeist“ Fähigkeit, in komplexen Umgebungen zu arbeiten und Prioritäten/Dringlichkeiten einfach zu verwalten Transparent und Problem melden, sobald es erscheint Positiv und konstruktiv Unser Angebot Unbefristeter Arbeitsvertrag Überdurchschnittliche Gehaltskonditionen (ERA IG-Metall-Tarif) Motivierendes Arbeitsklima mit ausgezeichneten Entwicklungsmöglichkeiten Flexible Gestaltung der Arbeitszeit (Gleitzeitkonto) Mitarbeiter-Events, kurze Entscheidungswege und vieles mehr Geschrieben von , 29. November 2022 | Abgelegt unter: Jobs , Stellenangebote Referenz-Nummer: 09/2022 Für ein interessantes und anspruchsvolles Projekt in Immenstaad suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Personalentwickler/in (m/w/d). Ihre Aufgaben Wir suchen ab Sofort für unser Team im Bewerbermanagement • Alle Verwaltungstätigkeiten im Bewerbermanagement mit Schwerpunkt Personalsuche von qualifizierten technischen Mitarbeitern • Sie entwickeln und schalten Stellenanzeigen auf diversen Portalen • Bewerbersuche auf Social-Media-Kanälen • Unterstützung des Recruiting-Teams bei allen anfallenden administrativen Tätigkeiten der Personalbeschaffung Ihr Profil Know-How • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung • Sicherer Umgang mit MS-Office • Sehr gute Kenntnisse der deutschen Rechtschreibung • Selbständige und strukturierte Arbeitsweise • Freundlicher und verbindlicher Umgang mit Bewerbern Was wir Ihnen bieten • Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten (familienfreundliche Gleitzeit) auch für „junge“ Mütter • Motivierendes Arbeitsklima mit ausgezeichneten Entwicklungsmöglichkeiten • Eine kreative Arbeitsatmosphäre mir viel Freiraum für eigene Ideen • Schöne Büroräume, Homeoffice möglich • Mitarbeiter-Events, kurze Entscheidungswege und vieles mehr Unser Angebot Unbefristeter Arbeitsvertrag Überdurchschnittliche Gehaltskonditionen (ERA IG-Metall-Tarif) Motivierendes Arbeitsklima mit ausgezeichneten Entwicklungsmöglichkeiten Flexible Gestaltung der Arbeitszeit (Gleitzeitkonto) Mitarbeiter-Events, kurze Entscheidungswege und vieles mehr Geschrieben von , 29. November 2022 | Abgelegt unter: Jobs , Stellenangebote Referenz-Nummer: JR-0007057 Für ein interessantes und anspruchsvolles Projekt bei ArianeGroup in Bremen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Kalibrierfachkraft / Metrologe (m/w/d). Ihre Aufgaben Der Stelleninhaber (m/w/d) ist verantwortlich für folgende Tätigkeiten und Aufgaben: Planung, Terminierung und Durchführung der Kalibrierung von ortsveränderlichen und ortsfesten Werkzeugen, Anlagen und Messmitteln Erstellung von Listen für den Produktionsbereich über kalibrierpflichtige Werkzeuge und Anlagen Erstellen von Lieferscheinen und Bereitstellung von Werkzeugen für die externe Kalibrierung Interne Ad-hoc Kalibrierung von mechanischen und elektrophysikalischen Werkzeugen und Messmitteln Erstellung und Verwaltung der Kalibrierzertifikate Pflege der Daten im ERP System (SAP) Ihr Profil Berufsausbildung Mechatroniker/in oder technische Ausbildung : mind. Berufsausbildung IT MS-Excel : mind. detaill. Spezialkenntnisse MS-Office : mind. detaill. Spezialkenntnisse MS-Word : mind. detaill. Spezialkenntnisse SAP : mind. Kenntnis von Detailfunktionen Sprachkenntnisse Deutsch : mind. verhandlungssicher Englisch : mind. verhandlungssicher Französisch : mind. Anfänger Berufserfahrung Erfahrung im Umgang mit kalibrierpflichtigen Werkzeugen und Anlagen Persönliche Anforderungen Gute kommunikative Fähigkeiten in der bereichsübergreifenden Zusammenarbeit Selbständige Arbeitsweise, Koordination und Integrationsfähigkeit, Durchsetzungsvermögen Fähigkeit, sich in ein Team zu integrieren Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Belastbarkeit und Organisationstalent Unser Angebot Unbefristeter Arbeitsvertrag Überdurchschnittliche Gehaltskonditionen (ERA IG-Metall-Tarif) Motivierendes Arbeitsklima mit ausgezeichneten Entwicklungsmöglichkeiten Flexible Gestaltung der Arbeitszeit (Gleitzeitkonto) Mitarbeiter-Events, kurze Entscheidungswege und vieles mehr Geschrieben von , 28. November 2022 | Abgelegt unter: Jobs , Stellenangebote