Ingénieur amélioration continue – Stage (F/H)

Spécialiste de la biologie de la peau de de l’acide hyaluronique depuis 1978, les laboratoires FILLMED offrent aux praticiens esthétiques une gamme complète de produits injectables et cosmétiques pour améliorer l’apparence de leurs patients.

Pionnier en médecine esthétique et leader pour la revitalisation de la peau, Fillmed instaure une approche à 360° du rajeunissement facial, avec notamment : ART FILLER, gel d’acide hyaluronique indiqué pour corriger les rides et restaurer les volumes, NCTF solution polyrevitalisante pour améliorer la qualité de la peau, et la gamme cosmétique SKIN PERFUSION permettant un relais personnalisé et quotidien aux procédures esthétiques.

Fillmed s’engage également dans une beauté plus responsable. En accompagnant les femmes (et les hommes !) dans le « bien vieillir », en respectant ce qu’elles sont, ce qu’elles veulent devenir et en les aidant à se reconnecter à elles-mêmes. Célébrer la singularité de chacun, regagner en confiance et en estime de soi, c’est aussi le rôle de la médecine esthétique. Cet engagement se traduit notamment en Europe par le soutien à des associations aidant des femmes à rebondir suite à des évènements difficiles (perte d’emploi, cancer)

Fort d’un développement soutenu à l’international, le laboratoire dispose de 9 filiales (France, Espagne, Portugal, Italie, UK, Pologne, Belgique, Turquie et Chine) et exporte ses produits dans plus de 60 pays, avec une croissance particulièrement soutenue en Asie.

SAMSON REGULATION, leader mondial de la régulation industrielle, est une société de 350 collaborateurs. Affiliée à un groupe allemand, elle conçoit, fabrique et commercialise des équipements de régulation et des solutions digitales, à destination des secteurs pharmaceutiques, agroalimentaires, chimiques et de l’énergie. Engagée dans la formation et l'inclusion, elle offre un cadre propice à l'évolution professionnelle.

En rejoignant notre service Amélioration Continue, vos missions seront les suivantes :

• Participer à l’analyse de la performance des processus en collectant, exploitant des données quantitatives et en animant des groupes de travail avec les opérateurs pour identifier les axes d’amélioration.

• Contribuer au déploiement du plan de transformation de l'entreprise à travers des chantiers ciblés (5S, Management Visuel, Kaizen, Standardisation, ...)

• Soutenir l’animation de groupes de travail sur l’amélioration continue et la résolution de problèmes, en collaboration avec les équipes terrain.

• Accompagner le changement à travers la formation des équipes aux outils, la communication des résultats et des bonnes pratiques.

• Participer à déployer la culture d'amélioration continue au sein de l'entreprise

• Identifier les opportunités de digitalisation et d’automatisation des tâches à faible valeur ajoutée au sein des différents services (administratifs, support, opérationnels), en lien avec les équipes concernées.

• Contribuer à la mise en œuvre de solutions simples d’automatisation (ex. Power Automate, formulaires, workflows) afin d’améliorer l’efficacité opérationnelle et la fiabilité des processus.

Qui êtes-vous ?

• Formation en cours : école d’ingénieur ou équivalent, niveau minimum Bac +3, spécialisation amélioration continue/lean management

• Qualités requises : Organisation, rigueur, autonomie, curiosité, sens du contact et capacité d’analyse

• Compétences : Maîtrise des outils d’amélioration continue/lean et des outils bureautiques (Pack Office, notamment Excel).

• Une appétence pour les outils digitaux et l’automatisation des processus est attendue (ex. Power Automate, Power Apps, outils low-code/no-code).

Vous êtes prêts à vous lancer avec nous ?

N’attendez plus, postulez !